新年伊始，万象更新，在中山大学孙逸仙纪念医院尊龙凯时-人生就是搏（深汕院区）党委的高度重视下，院区干部职工在工作生活各方面的待遇均得到了较大改善。其中，围绕“吃饭”这一重要主题，院区工会及后勤科也一直高度关注，不断采取优化措施，搭建问题反馈渠道，促成良性互动与沟通交流，不断提升职工满意度。
为进一步了解职工心声和诉求，院区工会联合后勤科于1月30日组织召开食堂工作座谈会。院区工会、后勤科相关负责人以及营养科、护理部、团委、食堂相关代表及工作人员出席本次会议。会议由后勤科副科长林琼珠主持。
本次座谈会强调加强人文关怀，面对与会代表提出的问题及需求，均做好了相关记录。与会代表们也畅所欲言，为职工食堂的建设与改进提出了许多宝贵建议。
会上，后勤科详细介绍了食堂在一段时间以来的服务工作情况，并就下阶段食堂用餐方案与其他与会代表进行交流探讨。代表们对院区重视职工需求的态度表示认可，并就食堂菜品种类、节假日供餐数量、送餐食品保温、辅助治疗餐食种类等方面提出建议，希望食堂的经营管理人员能够考虑这些需求，切实改善食堂各方面服务。食堂相关负责人也阐述了近期所采取的改进计划和措施，承诺在后续工作中不断改进并加强食堂员工培训；同时表示会积极响应院区号召，从职工角度出发，不断努力创新菜品，完善卫生服务，认真听取职工提出的意见和建议，努力提高食堂整体服务水平和质量。
后勤科副科长（主持工作）林琼珠表示，院区领导高度重视食堂管理工作，本次会议更是在院区党委的指导下召开的一次重要会议。围绕食堂后续的工作优化措施，她提出了相关的建议，并要求食堂经营管理人员应该关注细节问题，在早餐供应、菜品种类、特色餐品、送餐保温、职工满意度调查等方面下大功夫，采取有效手段加以改进。她指出，食堂经营管理人员与院区职工之间应该将心比心，加强双边沟通反馈，食堂要设身处地为职工着想，职工也要体会食堂工作的艰辛和不易，一方面要给食堂必要的持续改进的时间，另一方面也要及时向医院和食堂反馈问题，确保问题得到及时解决。
院区工会副主席曾伟科表示，食堂应把被动性压力转化为主观能动性动力，更好地服务于职工。食堂餐品的品质极大地影响着职工对医院的归属感和满意度，希望食堂进一步研究，增加菜品、丰富口味，尽可能满足职工需求，同时要加大宣传，努力提升和维护良好的就餐环境。
职工生命健康安全重于一切，保障食品安全和质量是医院努力的方向，要保证职工吃得饱、吃得安全，更要吃得好。在以后的工作生活中，医院及相关部门会进一步畅通食堂问题反馈机制，充分结合职工提出的宝贵意见和建议，不断改善菜品、提高质量、完善服务，满足职工需求。
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